Wir verorten unser professionelles Denken und Handeln immer im jeweiligen Kontext. Unser Anspruch ist, dich, deine Organisation und eure Herausforderungen immer im Zusammenhang mit den inhaltlichen und sozialen Umfeldbedingungen wahrzunehmen und zu reflektieren. Gleichzeitig bewegen wir uns natürlich auch in einem bestimmten Kontext.
Uns beschäftigt, wie wir Arbeiten in Organisationen so gestalten können, dass es uns als Menschen gerecht wird – und nicht umgekehrt. Das kannst du New Work nennen. Oder Humanismus. Beides sind Diskurse, in denen wir uns bewegen.